第8分野 仕事の設計・裁量・役割

再設計の前にすること

問題、対象、権限、保護、成果、副作用を共同定義します。

文献最終確認日  分野完成版 v0.1

  1. 誰のどの仕事・結果を変えるか
  2. 要求度・資源・役割・関係・文脈を測る
  3. 現場が決められることと組織権限を分ける
  4. 健康・安全・公平の停止基準を決める
  5. 比較・時系列と副作用を事前に定める
  6. 撤回・修正・異議申立てを用意する

このページの主な出典

  1. Parker, S. K., Morgeson, F. P., & Johns, G. (2017). One Hundred Years of Work Design Research: Looking Back and Looking Forwardcentennial review
  2. World Health Organization (2022). WHO Guidelines on Mental Health at Workofficial evidence-based guideline