第18分野 組織文化・組織風土・規範・文化変革

組織に一つの文化がある?

下位文化、不一致、曖昧性を残して読みます。

文献最終確認日  分野完成版 v0.1

職種、拠点、階層、雇用形態、勤務帯には異なる文化があり得ます。全社平均の物語にまとめず、統合・分化・断片化の三つの視点で、境界をまたぐ調整も調べます。

このページの主な出典

  1. Meyerson, D., & Martin, J. (1987). Cultural Change: An Integration of Three Different Viewsconceptual synthesis
  2. Howard-Grenville, J. A. (2006). Inside the Black Box: How Organizational Culture and Subcultures Inform Interpretations and Actions on Environmental Issuesqualitative field study
  3. Golden, K. A. (1992). The Individual and Organizational Culture: Strategies for Action in Highly-Ordered Contextsqualitative field study