第4分野 組織的公正
説明すれば正当化できる？
情報的公正を、実質的不公正の覆いにしません。
文献最終確認日 分野完成版 v0.1
具体的で誠実な説明と尊重ある扱いは反応を緩和し得ます。しかし虚偽、既成事実、選択肢のない「丁寧な説明」は、分配・手続き・権利の問題を解決しません。
説明に加えて必要なもの
- 根拠資料
- 影響評価
- 代替案の検討
- 異議申立て
- 修正権限
独立した公益プロジェクト／広告なし・追跡なし
第4分野 組織的公正
情報的公正を、実質的不公正の覆いにしません。
文献最終確認日 分野完成版 v0.1
具体的で誠実な説明と尊重ある扱いは反応を緩和し得ます。しかし虚偽、既成事実、選択肢のない「丁寧な説明」は、分配・手続き・権利の問題を解決しません。